Wellicht heb je het al gezien, onze website heeft een facelift gehad. Niet met botox of andere heftige ingrepen maar wat we geprobeerd hebben te bereiken is dat het duidelijker is wat je van ons kunt verwachten. De afgelopen jaren hebben we zo veel diensten ontwikkeld en geleverd dat we merkten dat het niet altijd helemaal duidelijk was wat we… read more →
Wat is jouw leerstijl? Voor we met jou aan de slag gaan in een persoonlijke maatwerktraining, willen we eerst weten hoe jij het gemakkelijkste leert. Hieronder een overzichtje waar we naar kijken. Wil je ook je eigen persoonlijke maatwerktraining doen, waarin we die onderwerpen die jij wilt behandelen op een manier van leren aanbieden die echt bij jou past? Lees… read more →
Wil je een in company training organiseren? wij bieden in company trainingen in leidinggeven, communicatie, persoonlijke- en team effectiviteit. De afgelopen periode zijn we druk bezig geweest met het verder ontwikkelen van onze in company trainingen. We hebben onze ervaring van de afgelopen jaren ingezet om alle trainingen in een fris jasje te steken en bieden je nu naast het… read more →
Eindelijk wat nieuws Als je ons al wat langer volgt, of wanneer je voor het eerst op onze site kijkt, zie je dat er al heel lang geen nieuws meer is gepubliceerd. Niet omdat er niets te melden was of omdat we geen zin hadden om jullie op de hoogte te houden, maar domweg omdat we het te druk hadden… read more →
Wil je weten of een persoonlijke maatwerktraining iets voor jou is? Bekijk onze video folder en vind uit hoe je een: communicatie training, een assertiviteitstraining, een training leiderschap of iedere combinatie hiervan bij ons kunt doen. Heb je vragen over onze persoonlijke maatwerktrainingen, of wil je direct een afspraak maken dan kun je hier contact met ons opnemen.
Hoe beïnvloedt jouw stijl van communiceren je stijl van leidinggeven? vervolg Onlangs hebben we verteld over een team dat uit elkaar dreigde te vallen door de stijl van communicatie en leidinggeven van de manager. Deze stijl van leidinggeven en communicatie sloot namelijk niet aan bij de behoeftes van de teamleden. De dominante stijl van de manager deed hem direct beslissen dat… read more →
Wij doen mee aan de verkiezing “de beste Opleider van Nederland 2014 “ Wanneer je van ons via de mail de nieuwsbrief ontvangt, heb je het misschien al gelezen. Deze verkiezing voor de beste opleider van Nederland 2014, die onder grote en kleine opleiders wordt gehouden is een initiatief van onder andere Springest. Voor ons is dit het moment om aan jullie… read more →